Vilma es la nueva Comisionada de MVPC
Con la renuncia de Theresa Park, directora del Departamento de Planificación en Lawrence para convertirse en directora ejecutiva de la Comisión de Planificación del Valle de Merrimack, revisé por curiosidad su sitio web. Esa organización presta servicios a varias comunidades y cada una envía un representante. Como Comisionados, vi lo nuevo, lo viejo y lo más antiguo. James Barnes, ex Director de Desarrollo Comunitario de Lawrence es un Comisionado. La Sra. Park había sido representante de Lawrence y ahora Vilma Martínez Domínguez, directora de Desarrollo Comunitario, ocupará su lugar.
Cada miembro tiene una breve biografía que detalla sus calificaciones. Leí las credenciales cortas pero impresionantes de James Barnes. Eché un vistazo a las calificaciones largas y pomposas de Vilma. El primer párrafo fue impactante; decía que “es una planificadora urbana con más de 24 años de experiencia en organizaciones municipales y sin fines de lucro”.
También declara que “proporciona supervisión administrativa a los programas de subvención de CDBG, HOME Investment Partnerships y Emergency Solutions Grant, y a un programa de reducción de plomo”. No entiendo por qué ella citaría un programa al que le negaron fondos. Ahora sabemos cómo la Ciudad de Lawrence perdió millones en esos programas con la negación de HUD este año debido a una mala administración. El departamento que dirige también devolvió $134,630.84 al gobierno federal porque no sabían qué hacer con él. Para aquellos de ustedes que no entienden cómo administrar los fondos públicos, déjenme decirles que devolver los fondos a la agencia gubernamental que los otorgó es un PECADO. También pone a la agencia y al alcalde en una situación de mala administración y la probabilidad de no ser financiado tan bien como antes.
Se cree que Vilma tiene una Licenciatura en Ciencias de Springfield College con especialización en Salud y Servicios Humanos y un Programa de Certificado de nueve meses del Instituto de Prácticas sin Fines de Lucro de Jonathan M. Tisch College of Civic Life de la Universidad de Tufts, reuniéndose por cuatro horas una vez al mes. Al revisar el sitio web de Springfield College, no pude encontrar una licenciatura en Salud y Servicios Humanos que ellos ofrezcan.
Su solicitud de trabajo de la Ciudad de Lawrence también indica que asistió a Northern Essex Community College durante 1 año y medio y luego 4 años a Springfield College, pero su currículum dice que asistió desde enero de 2000 hasta diciembre de 2001. ¡Son dos años de universidad! Su currículum, solicitud y carta de presentación no reflejan si se graduó o no de la universidad. La descripción del trabajo requiere un título de maestría.
Trabajó en Lawrence YWCA desde 2003 hasta 2017 cuando solicitó su puesto actual. Su solicitud dice que nunca antes había trabajado para la Ciudad, pero en 2010 fue contratada por el Alcalde William Lantigua como Coordinadora del Grupo de Trabajo de Salud del Alcalde y admite en su carta que ocupó ese cargo durante 15 años hasta el presente.
Sus deberes en la YWCA fueron las habilidades enumeradas en el sitio web de MVPC (capacitación extensa en justicia social y racial, equidad de género y salud e investigación participativa basada en la comunidad), entonces, ¿dónde adquirió los más de 24 años como planificadora urbana para calificarla para el trabajo actual. Era una trabajadora social en la YWCA que se ocupaba de la violencia doméstica, no de la planificación urbana.
El Alcalde Rivera hizo campaña con la promesa de que solo contrataría profesionales calificados, educados, para trabajos en la ciudad. Alcalde Rivera Creo que debería ver su solicitud, currículum y carta de presentación antes de que ella escriba por otra subvención. Hay muchas inconsistencias en sus escritos. En este momento, pregunto si Vilma Martínez Domínguez tiene o no un título universitario; si es así, estoy segura de que me enviará su transcripción del Springfield College y se lo haré saber a los lectores.
Pero esta no es la primera vez que Rivera falla a los residentes con sus prácticas de contratación. Nos dio un ingeniero de la ciudad (Theodoro Rosario) que era agrónomo. Durante una deposición, mintió acerca de que Wendy Luzón tenía un título universitario cuando ella solo tiene la escuela secundaria y hay otros de sus partidarios en buenos trabajos con credenciales falsas.
Devers responde
El viernes, 10 de enero, el Representante Estatal Marcos Devers compareció en el programa de radio Fortaleciendo la Familia en WCCM 1490 AM respondiendo a los comentarios de la semana pasada en esta columna. Rafael Disla hizo un buen trabajo durante la entrevista haciendo las preguntas apropiadas. Incluso abrió la página del representante en la Casa del Estado para argumentar que Devers muestra solo cuatro proyectos, los mismos cuatro que ha estado reciclando durante años para parecer que está haciendo algo.
Devers tuvo el descaro de decir que no se molesta en poner lo que hace en esa página como si escribiera personalmente en ella. Parecía convincente y cualquier oyente que no sabe cómo funciona eso, lo creería.
El hecho es que los legisladores responden sin lugar a dudas que el 90% de las veces que necesitan verlo por cualquier razón no pueden encontrarlo en el edificio, ¡en ningún lado!
Lo peor es que su asistente legislativo no está allí. La gente ni siquiera puede dejar mensajes telefónicos para el representante porque él sigue usando a su asistente como fotógrafo y chofer. Si chofer! Lo ha hecho desde la primera vez que fue elegido representante estatal.
Durante la entrevista se le presionó para que explicara algunos de los problemas en los que ha estado trabajando o qué proyectos de ley ha redactado. Marcos dominó magistralmente las respuestas al hablar en términos generales sobre todos los logros y las leyes recientemente promulgadas utilizando la palabra “nosotros”, incluso cuando no estaba involucrado en ninguna de las cosas que estaba mencionando.
Tenga en cuenta que asiste a más eventos públicos que cualquier otro político y se coloca justo en el centro del grupo para tomar fotos. Es un maestro manipulador que se atribuye el trabajo realizado por otros.
A Marcos Devers se le paga por un trabajo que no está haciendo y los contribuyentes pagan por su chofer. Puede ver la entrevista en Facebook; busque Fortaleciendo la Familia, el programa grabado el 10 de enero.
Centro para personas mayores
No, no estoy hablando del Lawrence Senior Center; eso desapareció.
¡Siempre me asombra cómo el Haverhill Senior Center prospera y compromete a las personas mayores! ¡Imagine obtener $1375 de descuento en sus impuestos a cambio de ser voluntario y mantenerse activo!
Producen un boletín mensual con dieciséis páginas repletas de información y oportunidades y en realidad tienen una Junta Directiva que se reúne mensualmente. ¡Increíble!
